Inwestycja w siebie.

Większość pracodawców przekonuje się, że w wolnorynkowych realiach pracownicy to najcenniejsze zasoby firmy. Podczas rekrutacji wybiorą więc chętniej kogoś, kto wolny czas poświęca na samokształcenie i podnoszenie swoich kwalifikacji.

- Każda rozmowa jest inna, podczas indywidualnych zajęć doradczych rozwiązujemy wspólnie problemy uczestników i szukamy nowych możliwości, to sprawia, że praca trenera jest fascynująca – podsumowuje Anna Stankiewicz trener kursu „Dobrym Kierownikiem, Mistrzem, Brygadzistą być…” kolejnego dofinansowanego ze środków unijnych projektu. – Staramy się także elastycznie dostosowywać do profilu grupy, zmodyfikowaliśmy na przykład program, kiedy wszyscy uczestnicy związani byli ze środowiskiem medycznym.

Czas ucieka… Z powodu kryzysu w kolejnych projektach unijnego budżetu środki na bezpłatne kursy i szkolenia na pewno będą ograniczone, o ile w ogóle się znajdą – straszą analitycy. Może warto więc poświęcić kilka wieczorów sobie i swojej przyszłości zanim przyjdzie nam słono płacić za chwile słodkiego lenistwa.

Program

„Dobrym Kierownikiem, Mistrzem, Brygadzistą być…” to 86 godzinny innowacyjny kurs z zakresu zarządzania zespołem, organizacji czasu pracy, prawa pracy, zarządzania jakością oraz informatyzacji w zarządzaniu (system CRM, lub pakiet biurowy w zależności od preferencji uczestników).  W ramach szkolenia uczestnicy otrzymują także darmowe podręczniki, materiały, codziennie dwudaniowy obiad, a także bezpłatny pobyt weekendowy wraz z wyżywieniem w hotelu w ramach sesji wyjazdowej oraz okazję uczestniczenia w indywidualnym projekcie doradczym.

Więcej na www.akademiadobregoszefa.ploraz na www.szkolenia-pomorskie.pl.  

Oferta skierowana do:

  Wyższa kadra kierownicza
  Średnia kadra kierownicza
  Niższa kadra kierownicza
  Specjalista
  Pracownik

Termin i miejsce do uzgodnienia. Skontaktuj się z organizatorem.

OFERTA BEZPŁATNA

EXPERTE ANNA LIPOWSKA

» Przejdź do wizytówki firmy
» Lista szkoleń


  785