Zapisz się do newslettera trainingplanet.pl

Najnowsze szkolenia, informacje o promocjach


Twój e-mail
Województwo

akceptuję regulamin serwisu

Oferta dla firm szkoleniowych   |   Logowanie

Szkolenia w katalogu szkoleń  


UWAGA: Oferta posiada nieaktualne terminy.
Skontaktuj się z organizatorem:

Przejdź do formularza kontaktowego

Zarządzanie zasobami ludzkimi LAST MINUTE


ZZL to jeden z najważniejszych obszarów zarządzania, istotnie wspierający realizację i rozwój strategii biznesowej firmy. Celem szkolenia jest teoretyczne i praktyczne przygotowanie uczestników do tworzenia i wdrażania optymalnej polityki personalnej. Zadanie to wymaga wiedzy na temat nowoczesnych metod doboru kadr, zarządzania motywacją, społecznych i psychologicznych reguł funkcjonowania ludzi w organizacjach.
Szkolenie skierowane do: menedżerów wszystkich szczebli, pracowników działów HR i przedstawicieli związków zawodowych.

15 - 16.2007, Kraków, Hotel Kazimierz***

Program

I. Budowanie i rozwój zespołu

Określanie potrzeb pracowników
a) potrzeby pracowników a cele pracodawcy

Planowanie procesu rekrutacji
a) charakterystyka stanowisk pracy a planowanie zasobów ludzkich
b) narzędzia rekrutacji i selekcji – przegląd
c) wybór kandydata i decyzja o warunkach zatrudnienia
d) adaptacja nowozatrudnionych pracowników – techniki integracyjne

Motywacja jako narzędzie wspierające efektywność i lojalność
a) ustalanie celów rozwojowych na tle polityki personalnej
b) charakterystyka potencjału zasobów ludzkich pod kątem rozwoju umiejętności i kompetencji
c) zarządzanie karierami pracowników
d) ewaluacja szkoleń i rozwoju pracownikówZZL

II. ZZL - rola i dynamika rozwoju zespołu

Struktura zespołu
a) budowanie zespołu – rozwiązania teambuildingowe
b) rola poszczególnych członków
c) komunikacja interpersonalna w miejscu pracy

Stres w zespole
a) zapobieganie i rozwiązywanie sytuacji konfliktowych
b) techniki panowania nad emocjami
c) zarządzanie czasem

III. Weryfikacja postaw pracowniczych

Ocena efektywności i wydajności pracy
a) istota i cele oceniania pracowników
b) zasady, kryteria i metody oceny pracy
c) słabe i mocne strony oceniania
d) samoocena pracownika – obopólne korzyści
e) komunikacja w procesie ocen pracowniczych – umiejętność przekazywania i przyjmowania opinii

Rozstanie z pracownikiem
a) zwalnianie pracowników jako sytuacja trudna
b) etapy procesu zwalniania pracowników
c) komunikacja w procesie zwolnień
d) przeciwdziałanie negatywnym skutkom zwalniania pracowników

Forma szkolenia: Szkolenie otwarte prowadzone w formie warsztatów. Duża ilość ćwiczeń praktycznych, case study, symulacje. Przewidziane zadania pozwolą na bieżąco wprowadzić i ocenić umiejętnosci nabyte podczas szkolenia oraz przedyskutować najpowszechniejsze problemy, związane z zarządzaniem kapitałem ludzkim.

Zdobyta wiedza

Zdobycie umiejętności realizacji rozbudowanych projektów z zakresu ZZL (rekrutacyjnych, motywacyjnych, teambuildingowych, oceny pracowników)
Umiejętność wywierania wpływu na postawy pracowników
Znajomość technik komunikowania się, przekazywania informacji zwrotnych
W ramach pakietu akcesyjnego: Aktywne uczestnictwo w zajęciach, komplet materiałów szkoleniowych CC, CD z nagraniem prezentacji multimedialnych, konsultacje trenerskie w trakcie i po zajęciach, przerwy kawowe, Certyfikat Compass Consulting.

Otrzymane certyfikaty

Certyfikat Compass Consulting

Oferta skierowana do:

  Wyższa kadra kierownicza
  Średnia kadra kierownicza
  Niższa kadra kierownicza
  Specjalista
  Pracownik

W ramach oferty uczestnik otrzymuje:

  Certyfikat ukończenia
  Materiały dydaktyczne
  Wyżywienie / serwis kawowy
  Nocleg
  Dyplom ukończenia
  Zaświadczenie ukończenia
  Konsultacje poszkoleniowe
  Lunch
  Serwis kawowy
  Ćwiczenia

Trenerzy prowadzący

Dwóch doświadczonych trenerów Compass Consulting. Dane personalne i resume przebiegu kariery dostępne po uprzednim kontakcie z biurem obsługi klienta CC.


Miejsce: Kraków, Hotel Kazimierz ***
Rozpoczęcie: 2007-09-15 - Zakończenie: 2007-09-16

CENA standardowa:
1420 PLN (zwolnione z VAT)

CENA ze ZNIŻKĄ:
710 PLN (zwolnione z VAT)



 

Formularz zapytania o szkolenie


Szkolenie: Zarządzanie zasobami ludzkimi LAST MINUTE
Organizator:


Nazwa firmy * * pola wymagane
Imię i nazwisko
Telefon
E-mail *
Treść zapytania
Wpisz tekst z obrazka



Zapytanie przesyłane jest bezpośrednio na adres e-mail firmy szkoleniowej (organizatora)
Operator serwisu trainingplanet.pl nie ponosi odpowiedzialności za termin lub brak odpowiedzi na zapytanie.

W przypadku braku odpowiedzi w ciągu 2 dni, prosimy o kontakt na adres e-mail:




Kontakt do nas

2007-2020 © Wszelkie prawa zastrzeżone Software House ENNOVA



Grupa ENNOVA: Ewidencja Czasu Pracy | System ATS | Intranet dla pracowników | System zarządzania szkoleniami | System dla HR | Ewidencja umów firmowych | HRtrendy.pl | CRM dla firm szkoleniowych | Obieg faktury kosztowych | boardroom.io