Grupa docelowa:szkolenie jest kierowane zarówno do kadry kierowniczej, jak również pracowników szeregowym. Ma na celu przestawienie podstawowych zasad prawa pracy i wynikających z nich konsekwencji, które dotyczą obu stron stosunku pracy. Tym samym poszerzona zostanie świadomość prawna w tym zakresie. Nabyta wiedza uchroni pracodawcę od ewentualnych sankcji związanych z naruszeniem tych zasad, a pracownikowi zapewni ochronę jego praw.

 

Program

Czas trwania: 6 godz.                                                            Miejsce szkolenia:  CENTRUM WARSZAWY

 

Zakres materiału:

 

1.       Wstęp:

·        definicja pracownika;

·        definicja pracodawcy;

·        kiedy dany podmiot staje się pracodawcą?

·        czy pracodawca musi być pełnoletni?

·        kategorie pracodawców;

·        podstawy nawiązania stosunku pracy;

·        czy do zawarcia umowy o pracę może dojść w sposób dorozumiany?

 

2.       Zasada wolności pracy

3.       Prawo do gwarantowanego przez państwo minimalnego wynagrodzenia za pracę

4.       Pracodawca jest obowiązany szanować godność i inne dobra osobiste pracownika

5.       Równe prawa pracowników

6.       Zakaz dyskryminacji

7.       Prawo do godziwego wynagrodzenia za pracę

8.       Prawo do wypoczynku

9.       Obowiązek zapewnienia pracownikom bezpiecznej i higienicznej pracy

10.   Obowiązek zaspokojenia, stosowanie do możliwości i warunków, bytowych, socjalnych i kulturalnych potrzeb pracowników

11.   Obowiązek umożliwienia pracownikom podnoszenia kwalifikacji zawodowych

12.   Zasada wolności zrzeszania się pracowników i pracodawców

13.   Zasada uczestnictwa pracowników w zarządzaniu zakładem pracy

14.   Zasada uprzywilejowania pracowników

15.   zasada automatyzmu prawnego

 

Grupa docelowa:szkolenie jest kierowane zarówno do kadry kierowniczej, jak również pracowników szeregowym. Ma na celu przestawienie podstawowych zasad prawa pracy i wynikających z nich konsekwencji, które dotyczą obu stron stosunku pracy. Tym samym poszerzona zostanie świadomość prawna w tym zakresie. Nabyta wiedza uchroni pracodawcę od ewentualnych sankcji związanych z naruszeniem tych zasad, a pracownikowi zapewni ochronę jego praw.

 

Cena obejmuje:

·         6 (18.05, 19.05 po 3 godz.)  godzin szkolenia z profesjonalnym wykładowcą, który posiada zarówno wiedzę teoretyczną ale i praktyczną popartą codzienną pracą w Sądzie Okręgowym w Warszawie

·         Certyfikat potwierdzający ukończenie szkolenia

·         Materiały szkoleniowe

·         Opieka mentorska przez kontakt mailowy z wykładowcą przez miesiąc od ukończenia szkolenia

·         Naukę w grupie do 15 osób

Oferta skierowana do:

  Wyższa kadra kierownicza
  Średnia kadra kierownicza
  Niższa kadra kierownicza
  Specjalista
  Pracownik

W ramach oferty uczestnik otrzymuje:

  Certyfikat ukończenia
  Materiały dydaktyczne
  Wyżywienie / serwis kawowy
  Nocleg
  Dyplom ukończenia
  Zaświadczenie ukończenia
  Konsultacje poszkoleniowe
  Lunch
  Serwis kawowy
  Ćwiczenia

Miejsce: Centrum Warszawy
Rozpoczęcie: 2011-05-18 - Zakończenie: 2011-05-19

Cena: 390 (PLN) + 23% VAT = 479.7 PLN

RTS road to success

» Przejdź do wizytówki firmy
» Lista szkoleń


  790 572 228