Szkolenie przeznaczone jest dla pracowników i kierowników działów zarządzania zasobami ludzkimi. Jego celem jest kompleksowe zaznajomienie zagadnieniami Human Resources Managment. Podczas szkolenia uczestnicy poznają nowoczesne metody oceniania i motywowania pracowników, zasady rekrutacji i zwalniania oraz metody planowania i ewaluacji szkoleń.

Program

1.    Zadania działu HR

 

• 
  Główne modele działania HR
• 
  Strategia personalna a strategia firmy
• 
  Współpraca z zarządem a współpraca z załogą

 

2.    Zadania strategiczne polityki personalnej

 

a.    Zatrudnianie pracowników

 

• 
  Tworzenie opisów stanowisk
• 
  Tworzenie profili kompetencyjnych
• 
  Efektywne techniki rekrutacji – wstępna selekcja ofert, przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych
• 
  Różne formy zatrudnienia

 

b.    zwalnianie pracowników

 

• 
  zagrożenia związane z niewłaściwym zwolnieniem pracownika

 

c.    budowa i wdrażanie systemów ocen i systemów motywacyjnych

 

• 
  rola i modele systemów ocen i systemów motywacyjnych w organizacjach
• 
  kryteria i metody oceniania
• 
  motywacyjne systemy wynagrodzeń
• 
  motywacja pozafinansowa

 

3.    Szkolenia - jak je planować i jak zamawiać

 

• 
  Plany szkoleń w ramach planów rozwoju pracowniczego
• 
  Szkolenia otwarte czy zamknięte – wady i zalety
• 
  Narzędzia oceny efektywności szkoleń
• 
  Tworzenie grup trenerów wewnętrznych

 

4.    Podsumowanie szkolenia i konsultacje indywidualne

Zdobyta wiedza

Zajęcia mają charakter praktyczny. Prowadzone są w oparciu o doświadczenia firm, które wdrożyły juz systemy zarządzania zasobami ludzkimi.

Otrzymane certyfikaty

certyfikat uczestnictwa

Oferta skierowana do:

  Wyższa kadra kierownicza
  Średnia kadra kierownicza
  Niższa kadra kierownicza
  Specjalista
  Pracownik

W ramach oferty uczestnik otrzymuje:

  Certyfikat ukończenia
  Materiały dydaktyczne
  Wyżywienie / serwis kawowy
  Nocleg
  Dyplom ukończenia
  Zaświadczenie ukończenia
  Konsultacje poszkoleniowe
  Lunch
  Serwis kawowy
  Ćwiczenia

Trenerzy prowadzący

ADRIANNA FILIKS 

Doświadczony trener i konsultant, dyrektor personalny, z ponad 15-letnią praktyką zawodową w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi. Przez 10 lat Dyrektor Personalny w renomowanych firmach  (ZIBI Sp. z o.o., Wydawnictwa Szkolne i Pedagogiczne S.A.), gdzie odpowiadała za całokształt polityki personalnej. Posiada bogate 8 letnie doświadczenie dydaktyczne, jako trener i wykładowca m.in. na Uniwersytecie Warszawskim. (z zakresu: systemów motywacyjnych, systemów ocen, badania satysfakcji z pracy), prowadzi zajęcia na Uniwersytecie Gdańskim, na Uniwersytecie Warmińsko-Mazurskim, w Wyższej Szkole Przedsiębiorczości i Zarządzania im. L. Koźmińskiego, w WSH w Kielcach, w WSB w Toruniu (studia podyplomowe: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi) raz na Akademii Ekonomicznej w Katowicach. Prowadzi także wykłady na Studiach Podyplomowych „Doradztwo Zawodowe” w Centrum Pedagogiki i Psychologii Politechniki Krakowskiej w module „Doradztwo zawodowe i pośrednictwo pracy”. Posiada również 10 letnią praktykę w zakresie doradztwa zawodowego i pośrednictwa pracy. Prowadzi warsztaty z zakresu zarządzania personelem /min. strategiczne zzl, kierowanie zespołem, rekrutacja i selekcja, zarządzanie szkoleniami, motywacja, administracja personalna/, dla zarządów, kadry kierowniczej i menedżerskiej w ramach szkoleń zamkniętych, szkoleń otwartych oraz konferencji ogólnopolskich.



Dwukrotna Laureatka konkursu Dyrektor Personalny Roku. Zdobywczyni I miejsca w prestiżowym konkursie Menedżer Szkoleń Roku 2000, jak również I miejsca w konkursie Lider Zmian 2001 za najlepsze studium przypadku nowoczesnego zarządzania zasobami ludzkimi.Uzyskanie dla firmy certyfikatu „Godła” w programie Inwestor w Kapitał Ludzki na rok 2001 oraz ponownie na rok 2002.

UWAGA

Zakwaterowanie od 21.04.2010 (od godz.13.00) do 23.04.2010 (do godz.14.00),

Wyżywienie od kolacji 21.04.2010 do obiadu 23.04.2010,

Zajęcia

21.04.2010 w godz. 15.00 – 18.00

22.04.2010w godz. 9.00 – 17.00 z przerwą na obiad.

23.04.2010 w godz. 9.00 – 13.00.

Miejsce: Kraków
Rozpoczęcie: 2010-04-21 - Zakończenie: 2010-04-23

Cena: 1633 (PLN) (zwolnione z VAT)

UWAGA

1 633 zł - udział w szkoleniu (bez noclegów), materiały pomocnicze, obiady.

2 016 zł - udział w szkoleniu, materiały pomocnicze, oraz wyżywienie i noclegi w pok. 2-osobowym. 

2 165 zł - udział w szkoleniu, materiały pomocnicze, oraz wyżywienie i noclegi w pok. 1-osobowym

 

Ewentualne opłaty za parking hotelowy ponosi uczestnik szkolenia.

Anvix Spółka z.o.o

» Przejdź do wizytówki firmy
» Lista szkoleń


  (12)423-00-75
  (12)421-78-00