Zarządzanie zespołem może wydawać się trudne ze względu na słabą przewidywalność “czynnika ludzkiego” w firmie. Efektywny menedżer powinien opanować wszystkie aspekty zarządzania ludźmi, także te, które wydają się szczególnie nieprzyjemne (np. zwalnianie z pracy z zachowaniem obopólnego szacunku). Dobrym początkiem jest przyjrzenie się zadaniom kierowniczym i opracowanie własnego sposobu zarządzania we wszystkich – nawet trudnych – aspektach pracy menedżera.

Oferta skierowana do:

» Wyższa kadra kierownicza
» Średnia kadra kierownicza
» Niższa kadra kierownicza

Trenerzy prowadzący

KAROLINA PIETRAS

Psycholog, trener biznesu, doradca personalny. Ukończyła psychologię stosowaną, obecnie jest doktorantką na Wydziale Zarządzania i Komunikacji Społecznej Uniwersytetu Jagiellońskiego. Doktorat w dyscyplinie zarządzanie związany jest z tematyką społecznej odpowiedzialności korporacji międzynarodowych. Wykładowca przedmiotu zarządzanie zasobami ludzkimi, oraz psychologii w biznesie w Wyższej Szkole Zarządzania Ochroną Pracy w Katowicach.

Posiada kilkuletnie doświadczenie trenerskie. Realizowane projekty szkoleniowe to między innymi: Metody i techniki negocjacji dla Jantar Sp. z o.o., Skuteczna sprzedaż i szkolenie sprzedawców oraz Ocenianie i motywowanie pracowników dla Profi - Lingua Sp. j. Negocjacje, asertywność oraz Zarządzanie czasem dla Alexander Mann Solutions Poland Sp. z o. o, szkolenia integracyjne dla HDS Polska Sp. z o. o, Profesjonalna obsługa klienta dla IBM BTO, Negocjowanie i zarządzanie konfliktami w ramach projektu „Rozwój umiejętności menedŜerskich skutecznym elementem walki konkurencyjnej”, Zarządzanie zasobami ludzkimi w ramach projektu „Inwestycja w Kadry”, Trening rozwoju osobistego dla Zespołu Nauczycielskich Kolegiów Języków Obcych w Sosnowcu, szkolenia z zakresu planowanie kariery dla Akademickiego Centrum Kariery Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie.

Program

BUDOWANIE ZESPOŁU

• 
  wyznaczanie celów i ich egzekwowanie,


• 
  budowanie zespołów wysokiej skuteczności, wykorzystanie ról zespołowych,


• 
  motywowanie i ocenianie podwładnych.

PODEJMOWANIE DECYZJI

• 
  umiejętność podejmowania i uzasadniania decyzji,


• 
  zarządzanie konfliktem w małej i dużej grupie,


• 
  współpraca i rywalizacja w rozwiązywaniu konfliktów,


• 
  oddziaływanie w konflikcie zależne od cech osób w nim uczestniczących, asertywność w pracy menedżera,

ZARZĄDZANIE KONFLIKTEM

• 
  Identyfikacja rodzajów i źródeł powstawania konfliktów w zależności od rodzaju organizacji.


• 
  Rola menedżera w rozwiązywaniu konfliktów – zarządzanie kryzysowe.


• 
  Techniki rozwiązywania konfliktów i zarządzania nimi w organizacji.


• 
  Udzielanie informacji dotyczących zmian – komunikacja w sytuacji kryzysu.


• 
  Zarządzanie przez konflikt – elementy metodologii

Zdobyta wiedza

Wskazanie zasad zarządzania zasobami ludzkimi, oraz przekazanie umiejętności podnoszących ich efektywność:

• 
  analizy posiadanych zasobów, określenia ewentualnych potrzeb oraz sposobów budowania zespołu,


• 
  posługiwania się systemami motywacyjnymi i systemami ocen,


• 
  efektywnej komunikacji z podwładnymi, budowania relacji opartej na szacunku i autorytecie,

Poniżej znajdują się wszystkie informacje dotyczące miejsca i dostępnych terminów.

Lokalizacja: Zakopane
Rozpoczęcie: 2010-07-18 - Zakończenie: 2010-07-21

Cena: 2 PLN

UWAGA:

CENA: 



1 736 zł - udział w szkoleniu (bez noclegów), materiały pomocnicze, oraz obiady  

2 351 zł - udział w szkoleniu, materiały pomocnicze, oraz wyżywienie i noclegi w pok. 2-osobowym. 

2 575 zł - udział w szkoleniu, materiały pomocnicze, oraz wyżywienie i noclegi w

pok. 1-osobowym. 

PROMOCJA WAKACYJNA!!! CENA:



1 597 zł - udział w szkoleniu (bez noclegów), materiały pomocnicze, oraz obiady  

2 163 zł- udział w szkoleniu, materiały pomocnicze, oraz wyżywienie i noclegi w pok. 2-osobowym. 

2 369 zł- udział w szkoleniu, materiały pomocnicze, oraz wyżywienie i noclegi w pok. 1-osobowym.

Do dyspozycji uczestników nieodpłatnie – basen, sauna, jacuzzi.

Ewentualne opłaty za parking hotelowy ponosi uczestnik szkolenia.

W ramach oferty cenowej uczestnik otrzymuje:

» Certyfikat ukończenia
» Materiały
» Wyżywienie
» Nocleg

Kategoria: Szkolenia / Otwarte

Czas trwania: 4 dni
Termin: 2010-07-18
Miasto: Zakopane

Cena: 2 PLN (zwolnione z VAT)

ORGANIZATOR
Anvix Spółka z.o.o

Istnieje od 1989 r.


  (12)423-00-75
  (12)421-78-00