Zapisz się do newslettera trainingplanet.pl

Najnowsze szkolenia, informacje o promocjach


Twój e-mail
Województwo

akceptuję regulamin serwisu

Oferta dla firm szkoleniowych   |   Logowanie

Szkolenia w katalogu szkoleń  

KOMPETENCJE I ZADANIA KIEROWNIKA DZIAŁU KADR I PŁAC


Cel szkolenia:

Wskazanie roli i zadań Kierownika Działu Kadr i Płac w prowadzeniu nowoczesnej polityki personalnej

Program

MACIERZ KOMPETENCJI KIEROWNIKA DZIAŁU KADR I PŁAC



1. Co może i powinien robić kierownik w zarządzaniu personelem?



2. Kompetencje kierownika warunkiem efektywnego zarządzania działem i skutecznego realizowania polityki personalnej



ROLA I ZADANIA KIEROWNIKA DZIAŁU KADR I PŁAC



1.Współpraca z zarządem organizacji.



Zakres informacji i obszary decyzyjne stron

Otoczenia rynkowe i benchmarking





2.Współpraca z kadrą kierowniczą.



Forma współpracy

Kierownicy Liniowi a poszczególne funkcje HR





3.Zarządzanie Zakładowym Funduszem Świadczeń Socjalnych.



Zasady tworzenia funduszu, Regulamin ZFŚS

Integracja Pracowników





4.Kształtowanie kultury organizacyjnej i wizerunku organizacji.



5.Racjonalizacja działu kadr.



Zmiany wymagań i standardów

Outsourcing poszczególnych procesów

Zdobyta wiedza

Korzyści uczestników



Szczegółowe zapoznanie się z macierzą kompetencji Kierownika Działu Kadr i Płac

Uwrażliwienie uczestników na konieczność posiadania odpowiednich kompetencji w skutecznym zarządzaniu działem kadr i płac i realizowaniu polityki personalnej

Określenie roli i zadań Kierownika Działu Kadr i Płac - Co może i powinien robić kierownik w zarządzaniu personelem.

Zdobycie praktycznej wiedzy w zakresie współpracy z Zarządem i Kadrą Kierowniczą





Adresaci szkolenia:



Osoby, które posiadają doświadczenie zawodowe w obszarze koordynowania procesów twardego i miękkiego HR i chciałyby poszerzyć wiedzę z zakresu tematyki objętej szkoleniem.

Pracownicy działów kadr i rozwoju personelu, którzy zamierzają związać z tym obszarem swój rozwój zawodowy.

Osoby prowadzące własną działalność gospodarczą i zainteresowane zarządzaniem zasobami ludzkimi

Kierownicy działów kadrowo-płacowych, którzy chcieliby poszerzyć swoje kompetencje o tematykę objętą szkoleń.

Otrzymane certyfikaty

Certyfikat ukończenia szkolenia Fundacji Rozwoju Rachunkowości.

W ramach oferty uczestnik otrzymuje:

  Certyfikat ukończenia
  Materiały dydaktyczne
  Wyżywienie / serwis kawowy
  Nocleg
  Dyplom ukończenia
  Zaświadczenie ukończenia
  Konsultacje poszkoleniowe
  Lunch
  Serwis kawowy
  Ćwiczenia



Miejsce: Świeradowska 43, Warszawa
Rozpoczęcie: 2012-05-26 - Zakończenie: 2012-05-27

Cena: 1079 (PLN)

Ostatnia aktualizacja oferty 2012-03-10 10:37:12

 

Formularz zapytania o szkolenie


Szkolenie: KOMPETENCJE I ZADANIA KIEROWNIKA DZIAŁU KADR I PŁAC
Organizator: Centrum Szkoleniowe FRR


Nazwa firmy * * pola wymagane
Imię i nazwisko
Telefon
E-mail *
Treść zapytania
Wpisz tekst z obrazka



Zapytanie przesyłane jest bezpośrednio na adres e-mail firmy szkoleniowej (organizatora)
Operator serwisu trainingplanet.pl nie ponosi odpowiedzialności za termin lub brak odpowiedzi na zapytanie.

W przypadku braku odpowiedzi w ciągu 2 dni, prosimy o kontakt na adres e-mail:




Kontakt do nas

telefon +48 695 05 65 20

2007-2011 © Wszelkie prawa zastrzeżone ENNOVA



Portal wiedzy HR           CRM dla firm szkoleniowych           Wysyłka mailingów           Puzzle online